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作为下级和上级直接，因为立场问题，视野问题，利益问题，专业能力问题，以及人际关系处理问题，都有着巨大的差异，所以，对事物的认知也就差距越来越大，逐步的就没有了什么共同的语言。这样的认知背景之下，距离被拉大。 1、下属把上级理想化 很多人受到...

如何做人? 2024-03-24admin阅读(347)赞(0)

不要暴露自己的缺点 企图向别人暴露缺点的人和向别人揭自己短的人，是想寻求别人的理解和体谅 但现实当中人和人之间是不能感同身受的，你以为他会感受到，其实根本没有。 强者不暴露自己缺点、不向别人诉苦，而是想办法把长处展现出来，用长处来为自己所用...

如何做人? 2024-03-24admin阅读(348)赞(0)

在什么场合说什么话，在什么位置说什么话，那么这时，你和他人的交流已经到了一种可以随时变通的境界。 1.说话人在说话时，要看听话对象，要根据听话对象的不同特点来选择不同的语言，说不同的话，以此来营造一种更加和谐的气氛，真正能做到见什么人说什么...

如何做人? 2024-03-24admin阅读(332)赞(0)

    作为一个团队的领导者，当因你某件工作没有安排好，导致工作出了问题后，你有挫败情绪是很正常的，工作嘛不会一直不出问题的，大家都是可以理解的，但是我建议你自我消化掉这一部分情绪。     如果你是...

如何做人? 2024-03-24admin阅读(289)赞(1)

批评下属并不是错误，但应掌握批评的技巧，不然被批评的下属不但不服气，反而会对你产生怨恨！批评下属的时候要看看场合和对象。 批评时，不要让第三者在场。对下级的一般性过失，不要当众批评，特别是不要当着其他下级面来批评。有别人在场，会增加他的心理...

如何做人? 2024-03-24admin阅读(349)赞(0)

作为一个领导者，如何在员工心中树立一个好榜样，是所有领导者都在面临的问题。那么在困难发生时，你该怎么做? 1.控制你的恐惧 一次一颗子弹从这位中尉的耳边飞过，他真的害怕。但是他意识到他必须征服这样的恐惧，因为他的兵正在看他，以便指导他们应该...

如何做人? 2024-03-24admin阅读(352)赞(0)

凡事追求完美心理更容易抑郁和焦虑。其实从某种角度来看，做事情尽善尽美是一种非常值得赞扬的，但如果过于追求完美，可能会适得其反。有研究结果显示，尽管完美主义者对做每件事情都有高要求高标准，但存在一些心理性格缺陷。完美主义者更易出错，也更难以接...

如何做人? 2024-03-24admin阅读(289)赞(0)

管不住情绪，拿什么做管理？打造非一般的领导力，就靠这3大秘诀控制不住自己的情绪，你又凭什么去驾驭下属？ 不说管理上万人的团队，就是管理几个人的小队伍，你要是压制不住自己的怒火，也会被下属瞧不起。 人有七情六欲，喜怒哀乐，这个可以理解，即便是...

如何做人? 2024-03-24admin阅读(254)赞(0)

一个人“说话”的能力，是他思想水平、知识积累、人生经验和人生感悟的综合反映。 而为什么有些领导没有威信呢？因为他们不会说话！那么，情商高的领导都是如何说话的呢？教你5技巧3金句，说对话员工才听话！ 一、说话技巧 技巧1、说话要清晰具体 大多...

如何做人? 2024-03-24admin阅读(285)赞(0)

对待直接的员工，要私下沟通，沟通时尽量避开公众视线和别人能听到的地方，防止出现一些矛盾。

如何做人? 2024-03-24admin阅读(254)赞(1)

要换位思考，做任何事情都一样，要换位思考 除了不能当众批评员工，也有很多场景都需要随机应变，和灵活使用方式方法。

如何做人? 2024-03-24admin阅读(307)赞(1)

我以前经常，做了错事，就会说，因为身体不好、家里有事这些东西。 这是很丢人的，因为借口永远不能成为事情解决方法。 抗压能力是非常重要的对于人生和管理者。这个世界有很多人因为抗压能力不够出现各种各样的问题。

如何做人? 2024-03-24admin阅读(284)赞(1)

团队领导自己应该有自信，不能因为自己导致团队信心不足，自己放弃自己，是万万不可取的。 团队中的领导者如果自我放弃会导致整个团队的信心不足。 作为一个领导和管理者,我还像个孩子一样,需要我的组员照顾情绪,生活,甚至工作等等,是一个不合格的管理...

如何做人? 2024-03-24admin阅读(280)赞(1)

“去做你害怕的事情”，这是一个听起来朴实无华的建议，但实际上却包含着深刻的含义。对于很多人而言，做一些自己害怕的事情并不容易。但是，这些事情往往也是最有挑战性、最有意义、最有成长性的。在这篇文章中，我们将从五个角度分析“去做你害怕的事情”的...

如何做人? 2024-03-24admin阅读(346)赞(1)

脑子里有想法但是表达不出来，其实这个有想法无法表达这种情况是存在的。 没有胆量 很多人在自己和家人，朋友面前滔滔不绝，但是在公开场合，不知道说什么。这是没有胆识的体现。需要多进行磨炼和经历，什么时候场下再多人的时候都和没有人一样的时候，也就...

如何做人? 2024-03-24admin阅读(317)赞(1)

说话做事要过脑子，因为一个领导者的一句话，往往会导致一个团队的土崩瓦解，还要知道，什么时候说什么话，对什么人说什么话。 我曾经犯过很多次这种错误。这种错误是非常不负责任的领导体现，说话做事情前要思考好对团队、对自己、对他人的影响，不是你是个...

如何做人? 2024-03-24admin阅读(337)赞(1)

有些能力很强的人，不懂得与人打交道，往往从自己的感受出发，怒怼别人，站在别人对立面。 高明的领导者，要敢于、乐于、善于与别人打交道，不害怕别人，不把别人当作洪水猛兽，从正面做工作，引导媒体、化解危机，甚至把坏事变成好事，提升组织的形象。 小...

如何做人? 2024-03-24admin阅读(500)赞(1)

一个人的能力再强，能做的东西也是有限的。 需要有一定的同理心，要和团队的小伙伴。团队就像齿轮一样。一个齿轮的能力再强也需要协调，需要和其他人协调运转。 一、需要有同理心 要和团队的小伙伴同频旋转，这才是正确地旋转频率。还有有利他的想法。 不...

如何做人? 2024-03-24admin阅读(276)赞(1)

1. 话出口前先憋三秒。 说话前给自己一个心理暗示，先暂停三秒，再开口说话。三秒钟足够给予大脑转弯和反应的时间，练习久了，十句话中，你可能只会想说出不到五句。 2. 放慢说话的语速。 意识到自己说话不经思考的时候，不要一股脑儿全都说了，尽量...

方法论 2024-03-21admin阅读(530)赞(1)

关于欲望 人具有两面性：既可以成为大慈大悲的佛，也可以成为穷凶极恶的魔。 这三个都是自卑怯弱之心。 佛教认为，罪行的根源在于烦恼，其中六大烦恼： ”贪嗔痴慢疑见“。 贪：贪婪之心。过大的欲望。 嗔：爱发脾气的浅薄之心。容易恼怒 痴：愚痴，愚...

世界观 2024-03-14admin阅读(412)赞(0)